Трек Talent Sourcing

Завдання Talent Sourcer – вести активний пошук кандидатів відповідно до вимог вакансій та розвивати бренд роботодавця.

Рівень
Junior
Дата
1 Квітня
Тривалість
30 годин
Вартість
Безкоштовно
Вимоги
  • Англійська мова на рівні Intermediate (B1)
  • Висока мотивація та бажання навчатися
  • Аналітичне мислення
  • Увага до деталей
  • Активність в соціальних мережах (Facebook, LinkedIn)
Методи навчання
  • Вебінари
  • Воркшопи
  • E-learning
Методологія

Навчальний трек складається з воркшопів за напрямом підготовки, додаткових soft skills тренінгів та матеріалів для самостійного вивчення. Після успішного завершення навчального треку, 15 кращих випускників продовжать співпрацю з Innovecs у власному Talent  Searching  Center.

План навчання
Завантаж файл з детальною інформацією про теми та напрями, розглянуті під час треку.
Завантажити PDF файл
Результати навчання

Після успішного завершення навчального треку Talent Sourcer ви зможете:

  • розуміти тенденції ринку праці в IT-галузі
  • формувати стратегію пошуку талантів
  • готувати профілі та карту пошуку кандидатів
  • використовувати сучасні інструменти пошуку кандидатів
  • проводити якісний скринінг кандидатів
  • знаходити резюме кандидатів на позиції різного рівня
  • вести базу кандидатів в ATS
Talent Sourcer Skill set
Технічні навички
  • Market research
  • Talent identification research
  • Search queries
  • LinkedIn Recruiter
  • Search mind-map
  • Сustom Search Engine
  • Web Scraping
  • Boolean Search
  • X-ray
SOFT SKILLS
  • Ефективна комунікація
  • Колаборація
  • Креативність
  • Критичне мислення
  • Майстерність презентації
IT-Англійська
Сертифікація

Учасники отримають сертифікат Innocamp з персональним ID та digital бейдж.
Рекомендований кар'єрний шлях: Talent Sourcer